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Empowerment - Implication et responsabilisation des individus
Les tâches sont définies par d'autres
Le comportement requis pour la réalisation des tâches est défini par d'autres.
Les objectifs de performance sont définis par le management.
L'importance des objectifs est définie par d'autres.
Les tâches sont définies par les individus.
Le comportement requis pour la réalisation des tâches est défini par les individus.
Le management et les...
Date: 2009-12-29 07:37:49
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / management et strategie de l'entreprise / ressources humaines et responsabilite sociale de l entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise
La pratique de la matrice Mc Kinsey - chohmann.free.fr
La méthodologie de construction de la matrice Mc Kinsey en pratique.
Un outil classique du diagnostic stratégique d'entreprise expliqué par l'exemple :
Quatre segments d'activité sont retenus pour une entreprise française d'électronique grand public, filiale d'un groupe asiatique (dont c'est la seule entité...
Date: 2010-01-31 13:42:55
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / exemple d'entreprise strategie de diversification / exemple de strategie d'entreprise / exemple de strategie de developpement d'une entreprise / exemple de strategie d entreprise
Stratégie - Analyse de portefeuille avec la matrice Mc Kinsey
Les zones de la matrice
Le coin Nord-Ouest de la matrice est le plus intéressant en termes d'investissement, car la croissance du secteur devrait assurer des revenus futurs avec une agressivité concurrentielle relativement faible.
A l'inverse, le risque d'un non investissement est de manquer de ressources pour profiter de la croissance du secteur pour engranger des revenus et consolider sa...
Date: 2010-01-28 15:29:30
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / exemple de strategie de developpement d'une entreprise / strategie concurrentielle de l'entreprise / strategie de croissance de l entreprise / croissance et developpement de l'entreprise
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